2021年3月25日，由北森人才管理研究院主办、中国人民大学劳动人事学院作为学术支持单位的“+数字 见未来”2021招聘科技趋势峰会即将在线盛大召开。
根据北森的调研显示，当被问及最希望通过数字化工具解决人才招聘中的哪些问题时，排名前三的分别为占58.1%的优化招聘流程，提升招聘效率；占52.1%的对候选人进行精准评价以及占49.7%的改善候选人体验，提升企业品牌形象。
北京2021年3月2日 /美通社/ -- 据IDC数据显示，2019年，包括PaaS、IaaS、SaaS在内的中国整体云计算市场规模达到了329亿美元，预计2024年该市场规模将达到1,000亿美元...
在东风日产2021秋季校招中，通过北森招聘管理系统，整个测评初筛的过程只用了1周的时间，即从HR智能化筛选的4000+简历中筛选出了1000+的匹配简历进入到下一环节中，大大提升了HR的工作效率。
日前，一体化HR SaaS及人才管理平台北森发布全新“People Analytics解决方案”，从五大方面入手，帮助企业切实找到人力资源投资与业务产出之间的真实对应关系。
北森云计算CEO纪伟国表示，当下，企业更加注重提升基本盘，向管理尤其是人才管理要红利，实现高质量发展，属于人力资源数字化尤其是HR SaaS的黄金时代已经到来。
日前，北森人才管理研究院发布《数字化人才管理从现在到未来 -- 2021中国人力资源管理年度观察报告》，报告基于对600余家中国企业在人力资源管理数字化转型的现状调查与分析，对人才管理的现状与趋势、数字化场景成熟度、驱动因素等进行深入探讨。
北森全面绩效管理，保障企业战略目标落地执行，实现上下同欲，利出一孔；通过建立即时评价与沟通反馈机制，促进员工成长；套餐式的绩效方案可灵活支撑企业多元化的场景应用；数据驱动管理提升与人才管理数字化转型。
近日，北森获得国家知识产权局授权的AI简历解析相关技术发明专利 -- “一种基于深度学习的简历解析方法和系统”。该项专利技术由北森成都总部相关团队研发，专利期限为20年，将被用于招聘场景下大规模、多类别、复杂简历的智能化解析。
日前，人力资源智享会联合北森发布《第二届People Analytics的发展与应用研究报告》。
为了解决复杂的综合工时问题，北森假勤云在近期迭代中重磅发布综合工时解决方案，实时准确统计、综合计算周期内的员工工时，自动同步薪酬结算，并辅助工时分析与排班优化。
日前，由北森人才管理研究院、人大商学院联合主办，《哈佛商业评论》中文版作为首席合作媒体的第六届未来人才管理论坛在京圆满落幕。
日前，国内领先的一体化HR SaaS和人才管理平台北森正式推出了覆盖人力资源全场景的“北森AI Family”。
11月20日，由北森人才管理研究院、人大商学院联合主办、《哈佛商业评论》中文版作为首席合作媒体的 「第六届」未来人才管理论坛暨中国人才管理典范企业颁奖典礼在上海盛大开幕。
近期，北森一体化HR SaaS和人才管理平台 -- iTalentX在薪酬云产品迭代中上线了薪酬激励功能，帮助HR更加高效、规范地进行年度调薪和奖金分配工作，更好地赋能业务，激活组织。
近日，由北森人才管理研究院、中国人民大学商学院联合举办，《哈佛商业评论》中文版作为独家媒体支持的2020HeRo（中国人才管理典范企业奖）公布获奖企业名单。
北京2020年11月10日 /美通社/ -- 日前，国内第三方数据调研机构iResearch艾瑞咨询发布《2020年中国HR SaaS行业研究报告》（以下简称《报告》）。《报告》指出，2019年HR...
此次万国数据赴港成功上市除了具有前瞻性的行业洞察和长期坚持业务的深耕细作外，也离不开对人才的重视及对人才培养投入的力度。而人力资源科技公司北森作为万国数据人力资源合作伙伴，为万国数据提供的云端HR软件、人才管理技术和平台的端到端解决方案。
北京2020年10月27日 /美通社/ -- 流程化是企业发展的保障 。好的流程可以让业务运作顺畅，明晰权责管理，提升效率与业绩，帮助企业持续改善并应对外部环境带来的不确定性。而具体到企业的人力资源管...
日前，第六届“未来人才管理论坛暨中国人才管理典范企业评选”活动正式开启。该活动由北森人才管理研究院于2015年发起并主办。
