多伦多2010年3月10日电 /美通社亚洲/ -- 激励性薪酬管理和销售绩效管理解决方案领域的创新者和全球领袖 Varicent Software 今天宣布，Gartner 在题为《MarketScope for Sales Incentive Compensation Management Software(1)》的报告中对该公司给予了“正面”评级。
Gartner 研究副总裁、《MarketScope》报告作者 Michael Dunne 表示：“到2012年，企业会因‘错失良机’而丧失5%至10%的年销售额，而这些机会本可以通过提高对销售领域、配额及薪酬计划的管理加以把握。”
Varicent 营销副总裁 Brian Hartlen 表示：“我们也将销售能力的重建视为这一市场的重要推动力之一。我们认为获得 Gartner 的‘正面’评级非常有力地表明，我们有能力凭借我们创新的解决方案、不断扩大的合作伙伴网络、卓越的服务以及全球化的支持为这一市场提供服务。”
Varicent SPM 以最具创新性的方式有效管理企业不断变化的薪酬计划与流程。通过采用 Varicent 的解决方案，各种规模的企业都能够节省目前因流程效率低而浪费的时间、金钱和精力。他们也可直接将销售人员的销售行为与公司整体目标相挂钩，从而改善销售团队的工作效率。
Varicent 完善的 Sales Performance Management（销售绩效管理）解决方案包括激励性薪酬管理、区域管理、配额规划及考勤管理。Varicent 能够以一种应用程序提供完善的分析、建模与报告服务，并因此从竞争中脱颖而出。
MarketScope 免责声明
《MarketScope》版权（2010年3月5日）归 Gartner, Inc. 所有，经许可引用。《MarketScope》就某一时间段内的市场情况做出评估。Gartner 根据市场情况制定相关标准，以此为基础分析某些企业的表现。这并不代表 Gartner 对《MarketScope》所涉及的任何企业、产品或服务表示认可，也并非建议技术用户只选择评级较高的企业。Gartner 并未对该报告，包括任何适销性或针对特定用途的适用性，做任何明示或默示的保证，特此声明。
Varicent Software Incorporated 简介
Varicent Software Incorporated 是一家创新型软件解决方案供应商，通过业界领先的销售绩效管理解决方案 Varicent SPM 帮助客户显著改善业务。Varicent 的客户是各行各业中表现出色的公司，包括 Waste Management、康宏理财集团 (Convoy Financial Group)、宣伟公司 (Sherwin-Williams)、万宝盛华 (Manpower)、欧特克 (Autodesk)、华盖创意 (Getty Images)、喜达屋酒店 (Starwood Hotels)、新鸿基金融集团 (Sun Hung Kai Financial) 等。垂询详情，请访问 http://www.varicent.com 。
(1) Gartner《MarketScope for Sales Incentive Compensation Management Software》由 Michael Dunne 于2010年3月5日所撰。
(c)2010 Varicent Software. 版权所有。Varicent 和 Varicent SPM 是 Varicent Software Incorporated 的商标。本文提及的所有其他商标和公司名称均为其各自所有者的财产。
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Brian Hartlen
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