北京2008年9月16日电 /新华美通/ -- 大学毕业前10个月，网易便率先启动了全国校园人才招聘行动。2008年9月16日，网易宣布，将在全国12大城市所覆盖的14所重点高校内部署历来较大规模的校园人才招聘行动，拟招聘总人数达近千人。招聘首站将选择从广州开始，首场招聘于9月16日在中山大学举行，包括清华大学、北京大学、浙江大学、华南理工大学、电子科技大学、武汉大学、西安交通大学等重点高校的招聘专场也会在随后的2个月内逐一展开。
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中国互联网已经十多年的发展，网民总数已经高达2.53亿，并超越美国成为全球网民人数最多的国家。网易 CEO 丁磊认为，中国互联网虽然已经迈入不惑期，但互联网朝阳产业在中国的潜力还没有被充分发掘出来，毕竟我国的网络普及率仍旧未达到世界平均水平，这就需要更多的学子们积极投身到这个行业，并努力为之奋斗，而网易作为中国互联网的领军企业，恰恰是学子们投身互联网、实现事业梦想的较好平台。
2008北京奥运会的网络新媒体报道已经证明。因为准备充分、投入充足，网易的奥运报道在信息发布速度、信息的量、多媒体的运用以及网民互动上都表现出突出优势。据中国互联网协会主办的中国网站排名 (Chinarank) 权威数据显示，网易在奥运报道期间视频点击量创下了4.7亿的新纪录，领先于全球互联网企业。同时来自另一调查机构万瑞数据显示，奥运期间网易的平均页面停留时长及用户活跃度均高于行业水平。
本次网易千人高校人才招聘行动启动之时，也正值网易成功签约2010年广州亚运会，成为亚运会历史上首个互联网独家赞助商。2010年第16届亚运会的脚步将越来越近，在这个时候网易举办大规模校园人才招聘，并且近千职位涉及网易网站部、杭州研究院、游戏部、技术和法律部等重点部门，预示了网易未来两年准备借亚运会互联网独家赞助商角色继续引领中国互联网的决心。
网易 CEO 丁磊透露，优秀的人才与自主创新战略是未来网易竞争并胜出国内其他互联网公司的关键所在。网易需要的人才最基本的要求是“德才兼备，以德先行”。每一年校园应届毕业生都是国内各家优秀互联网公司争夺的对象，如今在招聘中，网易不但先发制人，而且丁磊早在今年网易杭州研究院奠基仪式上就强调，会把“安居乐业”作为网易员工长期发展的重中之重，这对众多决心投身互联网事业的毕业学子们，无疑充满诱惑。
