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盘点2017,献给每一位职场人 | 美通社头条

2018-02-05 15:46
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2018.2.2 星期五

2017年已经过去了,各位,年终奖拿到了吗?

今年升职了吗?

享受了几天年假?

对公司和工作还满意吗?

2018年有什么规划?

年末就是公司与员工之间双向评价的时刻,公司的评价可以表现为员工工资卡上的奖金金额,员工职位的晋升以及是否奖励了职工一趟国内国际豪华N日游等。员工们对公司的反馈,则可参考各大招聘网站的雇主榜单排行,各个公司的亮点和槽点基本一目了然。既然要总结2017,那就先来看一份榜单吧!

看点01 2017年度最佳公司都有哪些?

看准根据2017年全年看准 App &看准网数据,主要以员工打分为依据,盘点了2017年度最佳公司榜 TOP100。本次大榜,戴姆勒奔驰、谷歌中国、网易有道位列榜首第1、2、3名,麦肯锡、湖南御家汇(“御泥坊”母公司)首次入榜即位处前列。本次上榜公司主要分布在:北京(43家),上海(28家),广州(5家)。其后紧跟的是杭州(4家),天津(3家)。

上述榜单数据以各公司员工打分为依据,看来员工对工作的满意度相当重要了。而广大上班族对2017工作的总体满意程度如何呢?根据下面一份针对白领人群的调查来看,似乎并不乐观。

看点02 你对工作满意吗?

在智联招聘发布的《2017年中国白领工作满意度调查报告》,统计了12000名参与调查的白领数据,发现2017年白领们对工作的满意度较低,满意值仅有2.64(最高值为5)。至于满意度偏低的原因,主要包括:

  • 白领们对升职状况最不满意,12,000名白领中仅有27.5%在2017年获得晋升

  • 85%的白领每周都要加班,其中21.3%每周加班时间达到5-10小时

  • 25%的白领一年假期不到5天,而33%的白领在2017年甚至没有享受到假期

  • 用一个词概括白领的2017:24%的人“焦虑”,22.1%“穷”

看到白领们的2017关键词,“焦虑”“穷”,扎心了有木有!升职、假期、薪资可算是“拉动员工工作效率的三驾马车”,员工满意度自然与此息息相关。除此之外,还有一个职场人比较关注的方面,即“出差”。重点来了,有调查显示,出差频率竟与晋升正向相关!

看点03 你有多少时间在出差?

根据《2017年度职场出差行程调查》显示:短期高频成差旅主流,出差与职业晋升正向关联。2017年,技术/研发人员以20.45%夺得“年度出差最多人群”称号,销售人员以19.89%屈居次席。出差频率方面,“每月出差一次及以上”的占比最高为40.34%。“健康”、“焦虑感”和“饮食”依次成为“出差党”最受困扰的三大因素。

“出差党”能够升职加薪固然可喜,健康问题也要重视,毕竟老话说得好,“身体是革命的本钱”。前面的调查数据都是员工对公司或者工作本身给出的评价与反馈。那么,企业要怎么样才能留住员工们的“芳心”,提升大家的满意度呢?看看典范雇主们都是怎么做的吧。

看点04 升职比涨工资更重要?

《2017中国典范雇主培训&薪酬福利报告》中的数据表明,典范雇主2017年用于员工学习和发展的预算比2016年平均增长18.1%。2017典范雇主上半年平均涨薪7.5%,对于稀缺人才和核心员工,典范雇主比以往更慷慨。

核心员工在薪酬和福利的选择上更偏向经济利益,比如加薪、奖金和期权,年轻员工则更渴望被认可,授权、管理者的公开表扬等方式对年轻员工很有激励作用。核心员工和年轻员工对“晋升”都非常看重,这对典范雇主是一个挑战 -- 组织结构日趋扁平,晋升的机会和空间趋少,但是如果没有充分的向上空间,保留员工会变得很难。

果然重点仍在于升职加薪,在这两方面,苏宁给雇主们做了一个好榜样!

看点05 2017苏宁全员薪资涨幅超15%

在苏宁控股集团2018年度工作规划与部署会议中,董事长张近东表示,2017年全集团员工工资待遇年度涨幅达15%,大量提拔了85后、90后的年轻干部,已占到集团经理级以上干部总数的67%。随着新产业生态圈的快速崛起,全年共吸纳各类人才近4000名。

看过前面的公司排名,以及上班族们的“年终总结”,让我们一起握紧手中的奖金,沉淀心绪,毕竟2017正在一秒一秒的过去,前方还有新的一年在等待我们继续拼命工作。老板们也亲切的给大家列出一份书单,鼓励各位2018年“多读书,多看报”。

看点06 2018年自我增值,多读点书

由137家中国典范雇主投票,评选出“中国典范雇主2017年度推荐书单”,旨在为更多职场人推荐书籍,带领学习、推广学习,共同营建持续学习,崇尚阅读的职场风尚。其中包括广受职场人士欢迎的畅销书《高效能人士的七个习惯》《卓有成效的管理者》、《习惯的力量》《少有人走的路》《如何高效学习》等;也有在 HR 业内非常流行的书籍,如《变革的 HR:从外到内的 HR 新模式》等。

以上为今日2017年“职场”主题内容,

大家工作辛苦,周末愉快!

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整理 I 编辑 I Bao Yang

内容来自 I 美通社网站

www.prnasia.com

www.prnewswire.com

消息来源: 美通社头条
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