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Tor Myhren 简介<\/strong><\/p> \n

Tor Myhren 于2007年加入 ​​Grey New York 担任首席创意官。2010年晋升为总裁,成为领导该公司旗舰办事处的首位创意领导者。<\/p> \n

在他的领导下,Grey 为 DirecTV、佳能 (Canon)、美国橄榄球联盟 (NFL)、宝洁公司 (Procter & Gamble) 旗下的 CoverGirl(封面女郎)和纺必适 (Febreze) 等客户制作了一系列声名远震的广告。他还创作了“ETrade 宝宝”广告活动。Grey 的新业务取得节节胜利,获得了蓝筹客户和品牌的信赖,如吉列公司 (Gillette)、孩之宝 (Hasbro)、万豪酒店及度假酒店 (Marriott Hotels and Resorts)、美国退休人员协会 (AARP)、Allergan(爱力根)、辉瑞公司 (Pfizer) 的雅维 (Advil)、凯洛格公司 (Kellogg) 的品客薯片 (Pringles)、Red Lobster(红龙虾连锁餐厅)、T.J. Maxx、安联 (Allianz),DirecTV 和 NFL。<\/p> \n

2013年,《广告时代》杂志 (Advertising Age<\/em>) 将 Grey 列入其久负盛名的美国十大较受欢迎广告公司“A 类公司”(A-List) 名单。Grey New York 则入选《<\/em>Creativity<\/em>》<\/em>全球10大最具创意机构“A 类公司”排行榜。在 Tor 的领导下,Grey 两次荣登《快公司》(Fast Compan<\/em>y)“全球最具创新力公司50强”。<\/p> \n

再看《<\/em>Creativity<\/em>》<\/em>“全球创新50人”、《财富》<\/em>“40位40岁以下的商界精英”以及《克莱恩》(Crain's<\/em>)“40位40岁以下的商界精英”榜单,Tor Myhren 均赫然在列,而且业内每一个重量级创意大奖均被其摘入囊中。<\/p> \n

Tim Mellors 简介<\/strong><\/p> \n

1998年,Tim Mellors 在 Grey Group 收购了他创办的伦敦广告公司 Mellors Reay 之后加入 Grey。2003年,他出任 Grey North America 首席创意官,工作地点位于纽约。2007年,Jim Heekin 任命他为 Grey Group 副董事长兼全球首席创意官,并由其负责创办 Grey 全球创意委员会。<\/p> \n

Mellors 是 Grey 品牌理念“Famously Effective”的独一无二、感召力极强的传播者,他将世界顶尖人才招致麾下,并悉心培养从北京到里约热内卢等来自全球各地的新秀。2007年以来,Grey 已经荣获了120多项 Cannes Lions 戛纳广告奖。<\/p> \n

在职业生涯早期,Tim Mellors 曾就职于伦敦上奇广告 (Saatchi & Saatchi),为英国航空公司 (British Airways) 制作出极具突破性的广告,推出《独立报》并助力撒切尔夫人 (Margaret Thatcher) 和保守党上台执政。他还曾效力于阳狮 (Publicis)、GGT、FCB London、DDB 和灵狮 (Lintas),共获15项戛纳广告奖、5项 D&AD Pencils 创意奖以及 European Advertising Festival(欧洲广告节)最高奖,他在全球每一个主要奖项评委会中都拥有席位。<\/p> \n

除了在广告事业上达到巅峰,Tim 还是一位杂志记者、商业片导演、BBC 电视节目主持人、受过培训的心理治疗师,著名摄影师兼画家和诗人。<\/p> \n

Grey 简介<\/strong><\/p> \n

Grey 是 Grey Group 的广告网络。Grey Group 是全球最大的营销传播公司之一,其母公司是 WPP (NASDAQ: WPPGY)。在“Grey Famously Effective Since 1917”的旗帜下,该公司服务的蓝筹客户包括众多全球知名公司,如宝洁、葛兰素史克、帝亚吉欧 (Diageo)、Darden Restaurants(达登餐厅)、辉瑞、佳能、3M、NFL、勃林格殷格翰集团 (Boehringer Ingelheim),万豪酒店及度假酒店和 T.J. Maxx。(网址:http:\/\/www.grey.com\/<\/a> )。<\/p> \n

联系人:Owen Dougherty<\/p> \n

电话:+1-212-546-2551<\/p>"]; $("#dvExtra").html(content_array[0]);})();